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1配合公司人力资源体系制度流程的落实,执行工作。
2负责部分业务线招聘工作,包括招聘需求分析招聘渠道管理招聘计划制定招聘组织实施等工作,保障招聘工作高效推进。
3负责未来之星院校拓展与运营。
4配合新员工培训管理体系培训专业培训等培训工作的组织实施推进培训工作落地与效果评估。
5负责分支日常人事相关工作,包括员工入职转正调动离职等人事手续的办理等工作。
6其他人事工作的执行落地。
如果你是
1国家正规院校,研究生及以上学历,人力资源相关专业。
2人力资源六大模块理论基础掌握全面。具备两个以上模块实习实操经验及能力。
3了解HRBP及三支柱模式,有自己独立的见解和认知,具备良好的业务理解能力。
4熟练运用办公软件wordpptexcelvisio脑图等办公软件。
5品德端正,积极进取,勇于担当,具备良好的学习能力以及抗压能力。
6具备较好的人际沟通表达能力逻辑清晰思维活跃,具备良好的组织协调能力,富有团队协作精神。
7校园社团学生干部实践经验。
8人事类岗位企业实习实践经验优先考虑
9熟练使用AI工具,具备探索和好奇心。

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  • 公司名称深圳思特奇信息技术有限公司
  • 法定代表人
  • 成立日期
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  • 经营状态2
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页面更新时间:2026-10-19 18:08:40

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